5月30日至31日，火箭军2019年度定向培养士官工作军地联席会在河南交通职业技术学院召开，学院副院长韩振华应邀出席会议。

与会的军地双方合作院校围绕“深度推进军地协作、提高定向培养士官工作质量”“优化人才培养方案、提升专业教学质量”“规范军政训练、锻造士官过硬身心素质”三个专题开展了深入广泛的座谈研讨，共商发展良策，绘制定向培养士官工作创新发展的“路线图”，同时组织了培训成果展示。火箭军副政委禹光中将亲临会议并作了重要指示，他指出：火箭军高职院校士官定向培养正呈现出规模越来越大、品牌越做越响、军地合作越来越深的趋势，未来发展一是朝着为战育人的标准指向，培养出岗位需求更精准、专业技术更扎实、军人素养更过硬的士官；二是军地双方要以习近平强军思想为指导，建立整体联动的协调运行机制，各司其职搞好联教联训工作，不断拓宽合作渠道和规模；三是建立完善士官考评机制，形成优胜劣汰、能进能出的良性机制。

联席会上，我们获悉学院为火箭军部队培养833人，占入伍总人数的14.7%，也是20家合作院校培养人数最多的院校，比排名第二的院校还多66人；入伍的2013级、2014级、2015级三批士官527人中，137人受到嘉奖，占比约为26%；147人被评为优秀士官，占比约为28%；76人担任班长、副班长，占比约为15%；148人参加实弹发射、阅兵等重大任务，占比约为30%；7人在旅团以上比武中获奖。2013级入伍的46名士官中，3人荣立个人三等功，2人考入军官院校。刚入伍的2016级293名士官在入伍训练期间，31名同志被评为入伍训练先进个人。我院定向培养士官工作得到火箭军部队广泛认可。